Przejdź do treści
A     A     A

Rekrutacja


2019-08-26

Miejskie Przedsiębiorstwo Komunikacyjne – Lublin –Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością zatrudni pracownika na stanowisko: ELEKTRONIK-ELEKTROMONTER

Miejskie Przedsiębiorstwo Komunikacyjne – Lublin –Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością zatrudni pracownika  na stanowisko: ELEKTRONIK-ELEKTROMONTER

 
Wymagania:

-   Wykształcenie kierunkowe,

 
Główne obowiązki na stanowisku:

- naprawa układów, zespołów i mechanizmów pojazdów metodami diagnostycznymi i warsztatowymi,

- wykonywanie pomiarów specjalistycznych przy trolejbusach,

- regeneracja i naprawa podzespołów elektrycznych i elektronicznych trolejbusów,

- potwierdzenie sprawności trolejbusu.

 
Oferujemy:

- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

- pakiet świadczeń socjalnych w oparciu o Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,

- prywatne ubezpieczenie medyczne oraz ubezpieczenie grupowe,

- bezpłatne przejazdy komunikacja miejską dla pracowników i ich rodzin.

 

Zainteresowane osoby prosimy o składanie aplikacji – list motywacyjny + CV – do dnia 30 września 2019 r. z oznaczeniem nazwy stanowiska.

a)       drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@mpk.lublin.pl,
b)       pocztą na adres: 20-260 Lublin, ul. A. Grygowej 56,
c)       osobiście: w siedzibie Spółki - Kancelaria, w godzinach od 7:00 do 15:00.

Prosimy o nieprzesyłanie kserokopii uprawnień i innych dokumentów. 

Warunkiem rozpatrzenia Państwa aplikacji jest dopisanie na CV i liście motywacyjnym następującej klauzuli:

,,Wyrażam zgodę na przechowywanie i przetwarzanie moich danych osobowych (w tym szczególnie w postaci numeru telefonu, adresu e-mail oraz zamieszczonego w cv zdjęcia – wizerunku*) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonej przez ,,MPK Lublin” Sp. z o.o. (zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/EW (ogólne rozporządzenie o ochronie danych); Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016

* jeżeli dobrowolnie zamieściliście Państwo zdjęcie w CV, co nie jest obowiązkowe.

Część informacyjna:                                                                                                                                                     

Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/EW (ogólne rozporządzenie o ochronie danych); Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, informuję że:

1)  Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Miejskie Przedsiębiorstwo
     Komunikacyjne – Lublin  – Spółka z o.o.  z siedzibą: 20-260 Lublin, ul. Antoniny Grygowej 56,
     zwane dalej MPK Lublin.

2)  Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@mpk.lublin.pl

3)  Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celach związanych z procesem rekrutacji na
     podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych oraz
     art. 22(1) ustawy z 26.06.1974 r. Kodeks pracy. 

4)  Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą do czasu zakończenia rekrutacji, na którą
     została wyrażona dobrowolnie zgoda, jednak nie dłużej niż przez okres 6 miesięcy od dnia
     otrzymania dokumentów aplikacyjnych.

5)  Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych,
     prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do  wniesienia
     sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych.

6)  Ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez ma wpływu na
     zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed jej cofnięciem.

7)  Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

8)  Podanie danych osobowych w zakresie wymaganym przez Kodeks pracy jest obligatoryjne,
     a w pozostałym zakresie ma charakter dobrowolny. W przypadku niepodania danych
     osobowych w zakresie wymaganym ustawą aplikacje kandydatów zostaną odrzucone.

9)  Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również
     w formie profilowania.

wstecz


W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies. Polityka prywatności. Więcej informacji.

Rozumiem